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「囲い込んだ学生が必ず活躍するとは限らない」 オープンな採用で“就活ルール”を破壊する、ガイアックスの挑戦
ガイアックスメンバー
MY MISSION
ガイアックス中期経営方針の達成
事業、活動、組織のあり方、などで様々な挑戦をし続けるガイアックスが、いつまでも挑戦し続けられるように、あらゆる面で挑戦の土壌を守り抜くこと。
MY CORE MOTIVATION
個人的なモチベーション
「もったいないこと」全般が嫌い。
何かしらの壁や事情により、本来の価値を発揮できていない人や物や事を見るともどかしい。
ガイアックスにおいて
ガイアックスは、To Do(事業や取り組み)でも、Being(在り方)でも、社会的に価値の高い挑戦をし続けていると思っています。
挑戦には常にリスクが伴います。
ガイアックスの挑戦が刹那的にならないように、挑戦できる環境がいつまでも続くようにするのが私の役目だと思っています。
CAREER SUMMARY
| 2023~ | 株式会社ガイアックス 管理本部長 |
| 2021 | 株式会社ガイアックス 人事総務部長 |
| 2017 | 株式会社ガイアックス 採用マネージャー |
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